rizeni projektu a tymu efektivni delegovani ukolĹ® aneb jak ucinne;pojdte pane budeme si hrat
logo rekvalifikacni.info

Hledat :






 






Rekvalifikační kurzy & školení


Manažerské kurzy

Komunikační a prezentační dovednosti

Obchod a prodejní dovednosti, logistika

Personalistika a osobnostní rozvoj

Marketingové kurzy

Účetní a daňové kurzy, mzdy a pojištění

Finanční kurzy

VŠ studium, BBA, MBA programy

Systémy řízení a ISO

Právo a legislativa

Počítačové a IT kurzy

HP / COMPAQ

Oracle

Kancelářský software

Programování

Počítačová grafika

Podnikové informační systémy

Počítačové sítě

Zpracování dat

Virtualizace

Technické kurzy, doprava

Stavebnictví, nemovitosti, reality

Školství, zdravotnictví a sociální oblast

Jazykové kurzy

Sport, umění a ostatní kurzy

  
Rekvalifikační.info | Řízení projektů a týmů > EFEKTIVNÍ DELEGOVÁNÍ ÚKOLŮ aneb jak účinně přenášet úkoly a pravomoci na jinou osobu - Rekvalifikační kurzy

EFEKTIVNÍ DELEGOVÁNÍ ÚKOLŮ aneb jak účinně přenášet úkoly a pravomoci na jinou osobu

Řízení projektů a týmů - rekvalifikační kurzy



Studio W

Určeno pro manažery, podnikatele, vedoucí pracovních a projektových týmů a všechny, kteří vedou další zaměstnance. Cíl: * Seznámit se s možnostmi efektivního delegování úkolů * Dozvědět se, jaké znalosti a dovednosti jako vedoucí potřebuji * Procvičit ...

Cena:
    ... bez DPH: 4.300 Kč/kurz
    ... včetně DPH: 5.117 Kč/kurz

Téma rekvalifikačního kurzu:
Management, marketing, prodej a ostatní manažerské kurzy a školení

Typ kurzu:
Kurz
 

Rekvalifikace : EFEKTIVNÍ DELEGOVÁNÍ ÚKOLŮ aneb jak účinně přenášet úkoly a pravomoci na jinou osobu
Obor: Řízení projektů a týmů - Rekvalifikační kurzy


Přednáší ...

Ing. Halka BALÁČKOVÁ, MBA, lektorka a konzultantka v oblasti manažerských dovedností, certifikovaná trenérka britské asociace Chartered Institute of Personnel and Development


Další popis (úroveň, podmínky účasti, minimální znalosti) ...

4 300 Kč (s DPH 5 117 Kč) v ceně studijní materiály, občerstvení, oběd


Obsah kurzu/školení

Určeno pro manažery, podnikatele, vedoucí pracovních a projektových týmů a všechny, kteří vedou další zaměstnance. Cíl: * Seznámit se s možnostmi efektivního delegování úkolů * Dozvědět se, jaké znalosti a dovednosti jako vedoucí potřebuji * Procvičit si delegování na reálných příkladech z praxe účastníků * Získat možnost výměny zkušeností z oblasti vedení lidí od svých kolegů z jiných podniků a organizací, zpětná vazba od lektora Obsah: * Co je delegování a proč se bez delegování jako vedoucí neobejdeme * Co delegovat – co ne, podle čeho se rozhodovat * Postup delegování – jak se na delegování připravit – hlavní části delegovacího rozhovoru – význam konstruktivních otázek v delegovacím rozhovoru * Styly delegování – jak motivovat lidi při zadávání a plnění úkolů za pomoci několika hlavních stylů – přikazování, přesvědčování, sdílení a delegování pravomocí * Řešení nepříjemných situací při delegování – jak se vypořádat s námitkami typu: „To nejde“, „Tak jsme to nikdy nedělali“, „A kde na to mám vzít čas?“, apod. Metody výuky: Zážitková forma semináře, teorie doprovázená diskuzí s účastníky a praktickými zážitkovými cvičeními. Velký důraz je kladen na práci s kamerou a nácvik reálných situací účastníků, skupinové hry, testy.




Rekvalifikace : EFEKTIVNÍ DELEGOVÁNÍ ÚKOLŮ aneb jak účinně přenášet úkoly a pravomoci na jinou osobu
Seznam kurzů & termínů


Termín rekvalifikace
Místo konání
Rekvalifikační kurz a/nebo školení
Téma rekvalifikace
Akreditace - Certifikát - Zkouška
Cena [včetně DPH]
[Přihláška]
28.05.2009


Praha 2 - kraj: Praha

Vedení, plánování a rozhodování
EFEKTIVNÍ DELEGOVÁNÍ ÚKOLŮ aneb jak účinně přenášet úkoly a pravomoci na jinou osobu
9 - 17 h.

Určeno pro manažery, podnikatele, vedoucí pracovních a projektových týmů a všechny, kteří vedou další zaměstnance. Cíl: * Seznámit se s možnostmi efektivního delegování úkolů * Dozvědět se, jaké znalosti a dovednosti jako vedoucí potřebuji * Procvičit si delegování na reálných příkladech z praxe účastníků * Získat možnost výměny zkušeností z oblasti vedení lidí od svých kolegů z jiných podniků a organizací, zpětná vazba od lektora Obsah: * Co je delegování a proč se bez delegování jako vedo




5.117 Kč/kurz




 

Další rekvalifikační kurzy



INTERNET MARKETING A OBCHODOVÁNÍ A/ Proč se nedá pořadí ve vyhledávání koupit aneb jak se dostat „zdarma“ na první stránku vyhledávání B/ Jak prověřit obchodního partnera s využitím moderních informačních technologií   CÍL SEMINÁŘŮA/ Semináře je zaměřen na problematiku marketingu na Internetu. Dnes už zdaleka neplatí, že stačí mít nějaké www stránky a pak si zaplatit pořadí v katalogu. To je naprosto ne

STYLY ŘÍZENÍ PRACOVNÍKŮ aneb jak na „rychlé koně“ a „líné želvy“   Cíl: Seznámit účastníky s principy, jak skloubit různé styly řízení tak, aby firma dosáhla celosvětové konkurenceschopnosti. Obsah: * Rozdělení pracovníků na „rychlé koně“ a „líné želvy“ a diferencování metod jejich řízení * Výkonnost a štěstí pracovní

EFEKTIVNÍ DELEGOVÁNÍ ÚKOLŮ aneb jak účinně přenášet úkoly a pravomoci na jinou osobu   Určeno pro manažery, podnikatele, vedoucí pracovních a projektových týmů a všechny, kteří vedou další zaměstnance. Cíl: * Seznámit se s možnostmi efektivního delegování úkolů * Dozvědět se, jaké znalosti a dovednosti jako vedoucí potřebuji * Procvičit

VEDENÍ PORAD, metody řešení úkolů a rozhodování v týmu   Určeno pro manažery, kteří chtějí zlepšit svůj přístup při vedení druhých, při efektivním vedení porad a společném řešení úkolů. Cíl: Seznámit účastníky se základními principy vedení porad a řešení úkolů v týmu tak, aby je dokázali v praxi efektivně po

TIME MANAGEMENT - efektivní využití času a zvládání stresu v pracovním procesu - 2 denní   Motto: „Čas nelze řídit, lze ho pouze lépe využívat“. Určeno pro všechny, které zajímá, jak lépe plánovat a využívat svůj čas tak, aby byli dlouhodobě spokojenější a vyhnuli se moderní epidemii workoholismu. Netradičně pojatý seminář zaměřený na obnovu

EFEKTIVNÍ TELEFONOVÁNÍ pro asistentky, sekretářky a recepční   Cíl: Seznámit účastníky se zásadami vedení telefonického rozhovoru, umění jasného a stručného vyjadřování. Obsah: * Zásady komunikace * Složky komunikace * Telefonický rozhovor – něco o etiketě a slušném chování * Jasná formulace myšlenky a obsahu sděl

TYPOLOGIE - účinné jednání s různými typy lidí pro asistentky, sekretářky a recepční   Cíl: Uvědomit si různé typy osobností a jejich vliv na jednání a pracovní styl. Identifikovat vliv temperamentu na spolupráci v rovině pracovní i osobní. Obsah: * Kdo jsem já? - sebepoznání, definice vlastního temperamentu * Různé typy osobností - jeji

EFEKTIVNÍ TRENÉR a MANAŽER - jak učit a trénovat ve společnosti   Manažerský kurz pro využití v denní praxi. Rozdíl výuky a tréninku. Základní chyby v tréninku a nácviku dovedností. Tréninková křivka. Jak připravit trénink. Role trenéra. Jak řešit odpor proti změně. Modelové situace a nácviky.

KREATIVITA aneb • Pojďte, pane, budeme si hrát... •   Pojďte se spolu s námi vrátit do bezstarostného dětství. Máte možnost naučit se pomocí kreativních přístupů rozvíjet svůj kreativní potenciál.

EFEKTIVNÍ MEDIÁLNÍ KOMUNIKACE A PREZENTACE   CÍL KURZUKurz je primárně určen pro ty, kteří chtějí efektivně komunikovat se zástupci mediální sféry, ať již ve smyslu generování publicity společnosti, nebo aktivního řeš

STYLY ŘÍZENÍ PRACOVNÍKŮ aneb jak na „rychlé koně“ a „líné želvy“   Cíl: Seznámit účastníky s principy, jak skloubit různé styly řízení tak, aby firma dosáhla celosvětové konkurenceschopnosti. Obsah: * Rozdělení pracovníků na „rychlé koně“ a „líné želvy“ a diferencování metod jejich řízení * Výkonnost a štěstí pracovní

EFEKTIVNÍ DELEGOVÁNÍ ÚKOLŮ aneb jak účinně přenášet úkoly a pravomoci na jinou osobu   Určeno pro manažery, podnikatele, vedoucí pracovních a projektových týmů a všechny, kteří vedou další zaměstnance. Cíl: * Seznámit se s možnostmi efektivního delegování úkolů * Dozvědět se, jaké znalosti a dovednosti jako vedoucí potřebuji * Procvičit

NOVÉ PŘÍSTUPY K ŘEŠENÍ ÚKOLŮ a zvyšování osobního výkonu - 2 denní   Určeno pro manažery, vedoucí a další pracovníky, kteří si uvědomují, že se bez nových přístupů k informacím a ke komplexním úkolům v praxi v budoucnu neobejdou. Pro všechny, kdo chtějí zefektivnit svou práci v týmu i na osobních úkolech a udělat ji pro s

EFEKTIVNÍ PREZENTACE - 2 denní   Určeno pro pracovníky, kteří vystupují na veřejnosti, prezentují výsledky své práce, projekty či výrobky, které chtějí prodat. Cíl: Seminář je zaměřený zejména na praktický nácvik prezentačních dovedností, videotrénink. Obsah: * Prvky a etapy prezent

EFEKTIVNÍ TELEFONOVÁNÍ pro asistentky, sekretářky a recepční   Cíl: Seznámit účastníky se zásadami vedení telefonického rozhovoru, umění jasného a stručného vyjadřování. Obsah: * Zásady komunikace * Složky komunikace * Telefonický rozhovor – něco o etiketě a slušném chování * Jasná formulace myšlenky a obsahu sděl

Poslední zprávy z oblasti vzdělávání & rekvalifikace

Mašín Atentát na Gottwalda jsme opravdu chystali. I únos Čepičky

studiumrekvalifikace Josef Mašín trvá na tom že jeho skupina před svým útěkem z Československa v roce 1953 opravdu chystala útoky proti nejvyšším komunistickým funkcionářům. Odmítá tak názory zpochybňující tyto plány i kritiku ředitele Ústavu pro studium totalitních režimů P
2009-01-09 13:19:49 

Běžný český politik je inženýr. Z řady vybočuje Čunek

vzdělánírekvalifikace V české politice se to hemží inženýry. Jediným členem vlády Mirka Topolánka bez vysokoškolského vzdělání je Jiří Čunek.
2009-01-03 14:56:41 

Šindelka.cz Microsoft Geneva

seminářrekvalifikace Ve středu 14. ledna večer máte v pražském sídle společnosti Microsoft možnost spolu se mnou vyslechnout seminář Michala "Altair" Valáška o novém produktu s kódovým názvem Geneva. Jedná se o další generaci nástrojů pro správu a federaci …
2009-01-09 15:45:11 

Ministr Liška jmenoval nového ředitele Centra pro zjišťování výsledků vzdělávání

vzdělávánírekvalifikace Praha 7. ledna 2009 – Ministr školství mládeže a tělovýchovy Ondřej Liška odvolal ředitele Centra  pro zjišťování výsledků vzdělávání Pavla Zeleného. Ocenil zároveň práci kterou bývalý ředitel Zelený odvedl na novém modelu státní maturity.
2009-01-07 21:46:40 

Informace k novele zákona o dani z nemovitostí 23.12.2008

nemovitostírekvalifikace Dne 1. ledna 2009 dochází k novelizaci zákona č. 338 1992 Sb. o dani z nemovitostí ve  znění pozdějších předpisů dále jen „zákon o dani z nemovitostí“   zákonem č. 1 2009 Sb. podle které se bude poprvé postupovat ve
2009-01-09 02:55:07 



 


REKVALIFIKACNI.INFO 2007 © Maník Radek | Kontakt | SKYPE: manik.radek | Tel.: 775 193 488
CZ 617 00 Brno, Potoční 8, eMail: info(at)rekvalifikacni.info | FAX: (+420) 533 312 404